Hos VooDoo Casino har alltid vært overbevist om at et sterkt underholdningskonsept likeledes må ha et betydelig samfunnsengasjement https://voodoocasinono.com. Av den grunn vi Giving Back Initiative, et langsiktig program der vi proaktivt oppsøker samarbeid med anerkjente veldedige organisasjoner i hele Norge. Initiativet er intet markedsføringsstunt, men en sentral del av vår virksomhetsfilosofi. Vi har som mål å gi en gave til lokalsamfunnene som har mottatt oss, om det er gjennom umiddelbar økonomisk støtte, frivillig arbeid eller ved å sette fokus rundt betydningsfulle saker. Målet er å bygge varige partnerskap som gir reell forskjell for mennesker, miljø og lokalmiljøer i store deler av landet.

Hvordan fungerer Giving Back Initiative?

Giving Back Initiative er vår struktur for samfunnsansvar. I stedet for å dele ut små engangsbeløp tilfeldig, har vi utviklet et strukturert program der vi har flerårige samarbeid med håndplukkede organisasjoner. Vi legger vekt på kontinuitet og forutsigbarhet for de vi hjelper, fordi det gjør dem i stand til å planlegge og skalere sine aktiviteter. Initiativet omfatter et bredt spekter av formål, fra psykisk helse og utdanning til miljøvern og idrett for barn og unge. Vi har avsatt en fast prosentandel av våre driftsinntekter til formålet, slik at bidragene stiger i takt med selskapet. På denne måten blir våre samarbeidspartnere virkelige interessenter i vår suksess.

Det som skiller Giving Back Initiative fra mange andre næringslivsprogrammer, er vår vektlegging av lokal forankring. Vi har et spesialisert team i Norge som kontinuerlig vurderer søknader og oppsøker gode kandidater. De reiser rundt i landet, møter ildsjeler og vurderer hvordan våre ressurser best kan anvendes. Vi er ikke interessert i å sette vår logo på alt, men av å finne prosjekter der selv moderate summer kan gi betydelig effekt. Derfor foretrekker vi ofte mindre, lokale organisasjoner som ellers sliter med å nå frem i konkurransen om midler fra store stiftelser. For oss handler det om å være en pådriver for lokalt engasjement.

Spesifikke prosjekter og målbare resultater

Ett av prosjektene vi er aller mest stolte av, er støtten til «Ung Arena» i Stavanger, et lavterskeltilbud for ungdom som sliter med angst og depresjon. Med våre midler har de kunnet å utvide åpningstiden, ansette en ekstra miljøterapeut og starte en ukentlig aktivitetskveld. På ett år har antall unike besøkende vokst med over førti prosent, og ventetiden for en førstesamtale er halvert. Vi har overvåket prosjektet tett og mottatt jevnlige rapporter som viser at tidlig intervensjon faktisk reduserer behovet for mer omfattende behandling senere. Dette er presis den typen konkret, målbar effekt vi ønsker å oppnå med Giving Back Initiative.

I Nord-Norge har vi etablert et spennende samarbeid med et prosjekt som kombinerer friluftsliv og rehabilitering for personer som har vært gjennom langvarig sykdom. Deltakerne får være med på guidede turer i fjellet, lære om bærekraftig fiske og bygge mestring gjennom praktiske oppgaver i naturen. Vårt bidrag har støttet nødvendig utstyr, transport og honorar til erfarne friluftsveiledere. Tilbakemeldingene fra deltakerne er overveldende positive, og flere forteller om en ny gnist i hverdagen. Prosjektet har også generert ringvirkninger i lokalsamfunnet ved å involvere lokale bedrifter som stiller med lån av utstyr og lokaler.

Vi har også engasjert oss i et innovativt miljøprosjekt i Indre Oslofjord, der en frivillig organisasjon bruker undervannsdroner for å kartlegge og fjerne tapte fiskeredskaper og plastavfall. Med vår støtte har de hatt anledning til å kjøpe inn to nye droner og lære opp flere frivillige. I løpet av de første seks månedene ble over tre tonn avfall fjernet fra fjordbunnen. Dette er et prosjekt som kombinerer teknologi, frivillighet og miljøengasjement på en måte som inspirerer oss. Vi deler gjerne resultatene offentlig for å vise at selv små bidrag kan gi store miljøgevinster når de kanaliseres riktig.

Spillerens rolle i Giving Back Initiative

Flere av våre spillere har formidlet at de setter pris på å være en del av et selskap som har samfunnsengasjement. Vi har derfor skapt mekanismer som forenkler for spillerne våre å involvere seg direkte. Gjennom vårt lojalitetsprogram kan spillere velge å konvertere opptjente poeng til donasjoner til en av våre partnerorganisasjoner. Vi støtter i tillegg alle slike donasjoner krone for krone opp til et visst beløp hvert kvartal. Dette har skapt en følelse av fellesskap og gitt våre kunder en ekstra dimensjon ved å være hos oss. De blir ikke kun underholdt, men hjelper også aktivt til noe større.

Vi har sett flere rørende eksempler på hvordan denne ordningen har engasjert spillerne. Under en kampanje for psykisk helse i fjor høst besluttet over tusen kunder å donere poengene sine, noe som sammen med vår matching endte i et betydelig beløp til hjelpetelefoner for unge. Flere av kundene delte sine personlige historier om hvorfor saken var viktig for dem, og det ble til en spontan støttebevegelse i vårt nettsamfunn. Vi mener at slike autentiske øyeblikk bygger en dypere lojalitet enn noen bonusordning kan skape. Derfor vil vi gå videre å forbedre muligheter spillerne våre kan delta i Giving Back Initiative på, alltid med respekt for den enkeltes grenser og uten noen form for press.

Valg av partnere i Norge

Vi får jevnlig inn et stort antall forespørsler fra foreninger over hele landet. For å garantere en objektiv og transparent prosess har vi utarbeidet klare kriterier. Vi vurderer organisasjonens hensikt, finansielle styring, tidligere resultater og ikke minst den lokale forankringen. Et panel utgjort av egne eksperter og en uavhengig rådgiver med lang erfaring fra norsk frivillighet ser gjennom alle kandidater. Vi prioriterer at midlene skal gå rett til prosjekter, ikke til administrasjon. Organisasjoner som kan presentere konkrete, målbare resultater og en konkret plan for hvordan vårt støtte skal brukes, er sterkest. Hele vurderingsprosessen arkiveres og kan kontrolleres.

Blant de første norske samarbeidspartnerne vi inngikk avtale med, finner vi en mental helse-organisasjon i Trondheim som organiserer samtaletilbud for ensomme eldre, et idrettslag i Bergen som inkluderer barn med funksjonsnedsettelser, og et miljøprosjekt i Oslofjorden som driver med opprydding av plast. Disse tre viser bredden i vårt arbeid. Vi har med vilje valgt partnere i varierte regioner for å garantere at Giving Back Initiative kommer hele landet til gode. Hver partner mottar et årlig grunnbeløp, samt adgang for tilleggsstøtte dersom de når spesifikke milepæler. Dette skaper både trygghet og insentiv til kontinuerlig forbedring.

Åpenhet og etterrettelighet

Vi er svært innforstått med at et casino som involverer seg i veldedig arbeid, må tåle et ekstra kritisk blikk. Derfor har vi etablert Giving Back Initiative på grunnlaget om full åpenhet. Alle våre samarbeidskontrakter, overføringer og prosjektbeskrivelser er tilgjengelig på vår nettside, selvsagt med fornødne personvernhensyn. Vi offentliggjør årlige effektrapporter som viser nøyaktig hvor mye som er gitt, til hvem og hva midlene har blitt brukt til. Disse rapportene utformes i samarbeid med en uavhengig ekstern revisor som bekrefter at midlene er brukt i tråd med avtalene. Vi ønsker at alle som er interessert, enten det er kunder, tilsyn eller journalister, enkelt og greit skal kunne gjennomgå vårt arbeid.

I supplement til den formelle rapporteringen, legger vi vekt på levende historiefortelling. Vi drar til stadig våre samarbeidende organisasjoner og fanger arbeidet gjennom bildemateriale, videoopptak og intervjurunder, alltid med omtanke for dem som ikke vil oppmerksomhet. Dette materialet deler vi på våre kanaler for å motivere andre og illustrere at veldedighet kan være praktisk og nærværende. Vi har også et utenforliggende råd med personer med bakgrunn fra norsk frivillighet, akademia og næringsliv. Rådet gir oss objektive vurderinger av programmet og ansporer oss til kontinuerlig å forbedre standarden. Denne blandingen av intern styring og ekstern validering tror vi er avgjørende for å holde tilliten.

Frivillig innsats fra våre ansatte

Giving Back Initiative dreier seg ikke kun om penger. Vi oppmuntrer alle våre ansatte i Norge til å bruke inntil to arbeidsdager i året på frivillig arbeid for en av våre partnerforeninger, med full lønn. Dette har vist seg å være svært populært. Mange av våre kolleger verdsetter anledningen til å bidra praktisk, vare seg å lakkere et forsamlingshus, rense en strand eller være med på en aktivitetsdag for barn. Programmet forsterker også samholdet internt, ettersom vi ofte drar ut i grupper og gjør en innsats sammen. Det gir grunnlag for en helt annen innsikt av hva organisasjonene faktisk driver med, og mange knytter personlige forbindelser til ildsjelene.

Et konkret tilfelle er da en gruppe fra vårt kontor i Oslo tilbrakte en hel dag med å konstruere insektshotell og rydde turstier sammen med en naturvernorganisasjon i Østmarka. Været var grått, men humøret var på topp. Dagen ble avsluttet med bålkaffe og en informasjon om skogens økosystemer. Slike opplevelser sitter i langt lenger enn en standard bedriftspresentasjon om samfunnsansvar. Vi ber også våre ansatte til å komme med forslag til nye samarbeidspartnere basert på deres lokale innsikt. Flere av våre mest suksessfulle samarbeid har startet nettopp med et tips fra en medarbeider som kjenner en lokal gruppe eller et prosjekt som er verdt støtte.

Fremtiden for Giving Back Initiative i Norge

Vi betrakter Giving Back Initiative som en varig forpliktelse, ikke som tidsbegrenset prosjekt. I tiden fremover vil vi øke antallet samarbeidspartnere i Norge, med et saerskilt fokus på områder der vi ser at behovene er uttalte og midlene små. Vi har til hensikt å inngå partnerskap i minst tre nye fylker innen utgangen av neste år, og vi er i dialog med organisasjoner innen lesning for barn, krisehjelp for voldsutsatte og rehabilitering av våtmark. Samtidig vil vi bevare og styrke de eksisterende samarbeidene, for vi vet at de beste resultatene kommer over tid. Vi vurderer også å opprette et eget stipendprogram for unge ildsjeler som vil starte egne initiativ i sitt nærmiljø.

Vi er også bevisste på å lære underveis. Vi gjennomfører jevnlige evalueringer sammen med partnerne våre for å kartlegge hva som fungerer og hva som kan forbedres. Enkelte prosjekter har lært oss at fleksibilitet i avtaleverket er nødvendig, fordi virkeligheten sjelden følger en lineær plan. Vi har derfor bygget inn rom for justeringer i alle våre samarbeid. Målet vårt er at Giving Back Initiative skal bli en modell for hvordan et internasjonalt underholdningsselskap kan være en positiv kraft i det norske samfunnet. Vi er overbevist om at ekte engasjement, kombinert med profesjonalitet og åpenhet, kan bygge broer og skape varige verdier for alle parter.

Giving Back Initiative er vårt løfte om å være mer enn bare et underholdningsselskap i Norge. Gjennom strategiske samarbeid, frivillig innsats og full åpenhet ønsker vi å bidra til konkrete forbedringer i lokalsamfunn over hele landet. Vi har sett at selv moderate midler kan gi betydelige resultater når de settes inn målrettet, og vi er takknemlige for tilliten våre partnere og kunder viser oss. Dette er en reise vi er stolte av å være på, og vi inviterer alle til å følge med på utviklingen fremover.